Organización del Colectivo NOR73

thumb (7)El colectivo tiene una organización horizontal, dinámica y en torno a células de trabajo. La afinidad de temas y los proyectos son lo que reúne internamente a sus participantes. Cualquier miembro del colectivo puede integrarse al área y/o equipo de trabajo de su interés (a menos que por alguna razón especial el equipo de trabajo se declare cerrado). Asimismo, cualquier miembro puede proponer y crear un nuevo tema y/o equipo de trabajo, según su interés.

Algunos grupos de trabajo referentes específicamente a la organización del grupo son:

Grupos de trabajo (Organización)

  • Comunicación interna (encargados de ver que los miembros del colectivo estén en comunicación entre sí y que colaboren de manera eficiente en sus respectivos proyectos): Miguel Venegas.
  • Admisiones (encargados de revisar las nuevas admisiones al colectivo así como proponer requisitos, responsabilidades, etc. de los nuevos integrantes de NOR73): Fermín Franco, Adnan Márquez, Cynthy Morales, Miguel Venegas.

Áreas de trabajo

Algunas áreas de trabajo del colectivo, dentro de la interacción entre artes, ciencias y tecnologías son: